启富通派遣承担人员招募、选拔、培训、劳动合同的签订、员工档案管理、工资发放、住房公积金的缴纳、社会保险的缴纳以及计生、工伤、医疗等社会保险各项待遇申报和理赔等人力资源服务。

  •企业需支付的费用：招聘成本费、劳务人员的工作报酬、社会保险由单位承担的部分、管理费。

  •最显具的特征为： 启富通派遣承担人事事务性工作，不承担相应的经济责任。

劳务派遣（半包）成功案例:

某机械零部件生产企业，因需解决基础人力招聘、培训、合同建立、保险缴纳、工资发放、劳资纠纷处理、离职等日常人事管理等工作，与我司通过多次交流和沟通，选择劳务派遣（半包）服务，在服务的近两年来，我们先后为其提供全方位的服务。

派工作小组长期提供技术、服务支持，在招聘艰难的情况下，通过各种途径，为其招募近200名合格人员，全年度完成近1000人次的选拔工作，同时有序的推进其他相关工作，为客户提供便利，深得企业认可。